事业兴衰，，，重在用人；
；
；转型发展，，，思想先行。。。2020年是博达营销元年，，，战术升级关键节点，，，精兵强将是博达将来发展的重要财富。。。

2020年1月13日-17日，，，由博达学院发展的岗位培训计整齐期训练营美满收官。。。本次精准发展营销系统化教育和专业能力化培训，，，援手各岗位人员添补知识弱项
、、、能力短板
、、、经验盲区，，，全面提高各岗位人才在公司将来转型发展中的综合素质和能力。。。

 

@董事长魏小立

“客户是太阳成集团61999衣食父母，，，销售人员代表着客户利益，，，我始终站在你们这一壁“

博达学院开幕式董事长魏小立杰出分享，，，重点强调博达人的重要使命，，，时刻要以客户利益为中心，，，对峙创新，，，我们不仅仅是为客户服务，，，我们更要为社会服务，，，创制价值，，，不忘初心。。。

 

@副总经理王逸杰

开营当天博达副总经理王逸杰作为首讲嘉宾，，，分享了他对整个行业的营销的系统性思虑，，，以《销售的团队文化与传承》为题，，，他以为我们始终要把客户的需要放在第一位，，，用心和客户对话，，，让各人看到博达
、、、记住博达
、、、让博达成为消费者的口碑之选，，，品牌之选。。。

 

@博达学院训练营

——“从零做起 百炼成钢“钢铁连——

从产品基础培训启程，，，旨在让各岗位同事深刻相识产品的设计理念及背后的故事。。。约请了众多营销大咖上台分享，，，以大量活泼夯实的案例
、、、滑稽风趣的说话，，，全面分享了营销的技巧和步骤，，，让各人耳目一新，，，受益匪浅，，，为全面提升小我综合素质
、、、更高效地推进工作发展打下了坚实的基础。。。

 

 

——“精领全国 百战百胜”少校营——

加强中层干部的培训是博达发展的一项战术工作，，，也是一项极度紧迫的现实工作。。。讲师们通过活泼的故事和案例分化辅导者的四个层级，，，让各人领会到“辅导力”人才所必要具备的品质，，，继而领略自己必要致力的方向。。。

 

——“凝聚团队 使命必达“少将旅——

现场会商强烈
、、、互动积极自动
、、、深刻探求了企业治理系统，，，企业运营的终极指标，，，持续引发治理活力，，，为组织赋能，，，不休提升我行治理效力，，，为我司持续发展提供智力支持。。。

 

固然培训很短暂，，，但是收成好多，，，学习更是永无终点。。。我们更愿意相信培训是火炬，，，将再次点燃我们对公司的激情，，，并将始终照亮前进的路。。。